平罗县人大常委会

　　提升履职能力

　　建立培训机制。我们坚持把加强代表履职学习、提高代表履职能力，作为一项重要的系统工程。采取县内培训与省外培训、本级培训和参加上级培训、分期分批分层次轮训等方式，组织代表系统学习人民代表大会制度等知识，更好地履职实践。县人大常委会每年组织代表学习培训不少于3次，乡镇人大每年组织代表学习不少于2次。

　　丰富培训内容，开展宪法、法律和人大制度基本理论，代表履职程序、形式和方法的培训，围绕县委工作，结合监督和代表专题调研、视察，提出议案和建议等方面的工作，帮助代表更好建言献策。创新培训形式，通过举办业务培训班、外地考察学习、座谈交流等多种途径，切实提升代表履职能力。

　　在选题、组织方式等方面有所改进和创新，让常规性工作有新意、有亮点、有特色。同时，积极探索组织代表异地调研、视察，扩大视野，激发代表履职的热情和主动性。创新活动形式。探索建立人大代表约请部门负责人和乡（镇）长驻室接待群众制度，提高基层代表参与活动积极性。推动机制落实。建立健全代表履职考核制度，制定代表履职量化考核标准，按年度对代表履职情况进行总结、分析、评价，增强人大代表履职的积极性和紧迫感。

　　丰富履职内容

　　开展代表向选区选民述职活动，组织65名县人大代表向选区选民述职，接受选民监督和评议。进一步增强了代表的责任感，激发了代表履职的积极性。在代表中广泛开展每年至少“走访一次选民群众、反映一条社情民意、督办一件民生实事、化解一起矛盾纠纷、帮扶一户困难家庭”为内容的“五个一”活动，丰富代表履职实践，增强代表履职实效。

　　不断提升代表建议办理实效。制定了人民代表大会议案及代表建议、意见处理办法，规范了议案建议交办和承办程序，完善了督办检查方式，强化了结果运用。通过会议集中交办、常委会领导领衔督办、各委办跟进督办、政府协同督办等方式，将督办结果向社会公示，推动了办理进度和质量的“双提升”，实现了办结率和代表满意度的“双提高”。

　　加强服务保障

　　按照“六有六规范”标准，对全县代表工作室进行改造提升，改善了工作室硬件条件。深入开展代表联系选民、驻室接待群众活动，发挥人大代表来自人民、根植人民的特点，零距离倾听选民意见，帮助解决群众关心关注的突出问题，实现了代表履职的常态化、制度化。

　　开展常委会组成人员“双联”活动，以主动联系代表、参加代表工作室驻室接待联系群众为基本形式，了解基层人大代表的生产、生活情况，积极为代表排忧解难。通过人大微信公众号、代表微信群，定期向代表推送代表履职知识、人大工作动态、政府工作动态等，扩大代表知情知政渠道。

　　准确反映民意

　　进一步完善代表联系群众制度，按照地域就近、行业相近和联系方便的原则，通过采取建立代表进社区、主题实践活动等行之有效的方式，拓宽代表联系群众的方式和渠道，畅通社情民意表达和反映渠道，全面深入了解群众所思、所想、所盼，让代表牢固树立“人民选我当代表，当好代表为人民”的意识。通过多种形式宣传人民代表大会制度，让群众充分了解人大制度，形成群众“有事找代表”的良好氛围，培养广大群众的政治参与意识和积极性。 （执笔：张燕萍 沈超）