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突出监督重点 做实做细监督首责

宁夏宣讲网  nxjst.nxnews.net  发表时间:2022-04-08     

  上上下下讲监督,到底怎么监督?如何确保监督实效?习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上发表重要讲话强调:“要完善权力监督制度和执纪执法体系,使各项监督更加规范、更加有力、更加有效。”唯有立足“监督上的再监督”职责定位,突出监督重点,做到“政治监督有抓手,日常监督有重点,专项监督有靶向”,才能督促各级党组织落实主体责任,以有效监督推动重大决策部署落实落地。

  政治监督有抓手。十九届中央纪委六次全会对强化政治监督提出明确要求,凸显了政治监督在纪检监察工作大局中的分量。一是坚持政治引领,筑牢忠诚根基。把党史学习教育作为重大政治任务来抓,紧扣学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,通过集中学习、交流研讨、主题党课等形式,督促各级党组织进一步提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力;围绕党史学习教育,引导纪检干部读原著、学原文、悟原理,深刻领会“两个确立”的决定性意义,自觉践行“两个维护”,做党的忠诚卫士。二是对标重要任务,及时跟进监督。紧盯重点领域、重点环节、重点人员,围绕权力集中、资金密集,群众关注的热点事项,强化权力运行监督;系统分析研判廉政风险点,明确监督重点,列出任务清单,督促相关单位、责任部门落实问题整改。三是规范组织生活,全面从严治党。加强对党员领导干部教育和监督,督促下级“一把手”和班子成员以普通党员身份参加党组织生活,主动汇报思想,带头开展自我批评;规范党组织生活,促进党建工作与业务工作深度融合,进一步提升党组织自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,增强党组织生活的政治性、原则性和战斗性。

  日常监督有重点。找准开展监督的切入点,既明确“抓什么”,又要注重“怎么抓”,着力在做实做细做深上下功夫,推动监督具体化、常态化。一是紧盯关键少数。健全完善考核评价机制,运用谈心谈话、述职述廉、重大事项报告、廉政档案等方式,全面掌握下级“一把手”和领导班子的综合情况;以列席党委会、政务会等形式,监督“一把手”严格执行制度,班子成员落实“两个责任”“一岗双责”,充分利用“以案促改”民主生活会开展廉政警示教育,做实以案促改、以案促治,做到紧盯“关键少数”管住“绝大多数”。二是紧盯关键岗位。关键岗位被围猎的风险大,能不能守住底线、不越雷池,不仅要靠党员干部个人自律,还需警钟长鸣;要了解掌握其思想和工作状况,对苗头性倾向性问题及时提醒教育,坚持抓小抓早,努力让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态;准确把握关键岗位风险点,切实加强事前监督,将廉洁纪律的“紧箍咒”变成党员干部的“护身符”,最终达到“关口”前移、防微杜渐的目的;针对机构合并、职能重组、岗位风险增多的情况,开展廉政风险排查,制定防控措施。三是紧盯履职尽责。围绕职能作用是否得到有效发挥,能否按照单位的安排部署全面完成分管工作,能否按时、保质地完成承担的目标责任,进行任务考核;对“到岗不作为、作为不出力、出力不尽责、尽责无效果”等方面存在的问题加强监督执纪问责,让干部工作履职尽责,有作为,出成绩;同时联合相关部门不定期对机关遵守劳动纪律情况进行抽查,严肃整治违规吃喝隐性变异“四风”问题,营造团结奋进的良好工作氛围。

  专项监督有靶向。重点查找决策、程序、作风等方面的突出问题和隐性风险,及时纠正有令不行、有禁不止等行为,确保政令畅通。一是聚焦“微权力”治理。针对存在廉政风险问题的部门和领域,梳理“微权力”监督事项清单,对岗位进行风险划分,做到因岗施策、因人施策,使监督的指向性更加精准、更具针对性;定期组织开展专项监督检查,对考核结果进行评估,通报问题限期整改,严格落实责任追究机制;进一步畅通信访投诉举报渠道,公开举报电话、邮箱,让“微权力”在阳光下运行,接受群众监督。二是聚焦突出问题治理。认真落实驻厅纪检监察组《纪检监察建议》,制定整改方案,督促责任部门加强整改,有效解决存在监督不到位的问题;专项整治行业乱象,坚决查处侵害国家利益的行为;对普遍性、倾向性的问题,认真研判,查找漏洞,建立完善突出问题专项治理长效机制。三是聚焦重点领域治理。深刻汲取近年来系统内发生腐败典型案例教训,强化重点领域专项治理;发挥审计监督利剑,坚持从严执纪,坚决查处腐败问题,有效化解和防范重大风险。 (作者单位:自治区交通运输厅公路管理中心)

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【稿件来源】: 宁夏日报

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